中国公司在当地如有纠纷，可向各酋长国工商会的法务部门咨询，也可与中国驻阿联酋使馆经商处或驻迪拜总领馆经商室咨询，寻求帮助。 劳务人员如与雇主产生纠纷。理性维权，依法办理。如与雇主产生劳务纠纷，应注意保存证据，循法律途径理性维权，避免自身合法权益受损。阿联酋法律规定，合。
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可以在迪拜当地举报，淘宝退款成功怎么投诉商家也可以回国以后举报，但是要有证据。信息来自 直播迪拜的 原文:迪拜华人老板要当心了！时时刻刻要善待员工。如果单位辞退员工，培训机构退费去哪里单位是否应支付经济补偿以及补偿金或赔偿金数额多少，有以下几个因素：1、依法解除的。
最近的变化强调，所有关于工人就业的规定都应适用于阿联酋的职业女性，不得歧视或侵犯职业女性的规定权利。 新的阿联酋劳动法还 授予女性与男性相同的工资。需要了解的是，居住在阿联酋的个人只要从他现有的全职雇主那里获得无异议证书(NOC)，就有资格从事兼职工作。非全日制雇主须向工信部递交由全日制雇主发出的NOC，教师补课能不能退费以取得工作可证。
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您也可以要求其他劳工权利，如任意止的三个月补偿、通知期、待定休假、服务止酬金，以及根据您的合同提供的任何待定奖金。据中建中东公司总经理办公室负责人彬介绍，报道中的63名中国劳工归属于中建中东公司在迪拜硅谷产业园目曾经用过的劳务分包商阿联酋Al Ayadi公司。
阿联酋劳工部刚刚开通了中文投诉电话，投诉围包括:非法合同，拖欠工资等。拨通免费电话:800665，然后要说一句英语:Chinese；对方转接中文，然后记录投诉内容。1.可以拨打迪拜劳工局的投诉热线，直接进行投诉。 2.可以在线提交投诉，养生馆会员关门退费我们的工作人员会与您联系确认相关事宜。 3.如果有证据。
阿联酋(United Arab Emirates，简称UAE)是一个繁荣的经济体，其国内生产总值和人均收入居中东和北非地区领先地位。随着阿联酋经济的不断发展。 中国公司在当地如有纠纷，苹果买东西怎么退费可向各酋长国工商会的法务部门咨询，也可与中国驻阿联酋使馆经商处或驻迪拜总领馆经商室咨询，寻求帮助。 劳务人员如与雇主产生纠纷。
只有取得在阿联酋劳动部注册可企业的担保，软件里面有钱提现不出来怎样追回网络平台被骗款外国劳务人员才能获得工作可，并必须满足以下条件:年龄16-60岁；具备在阿联酋有用的专业或学术资质。这名官员表示，网购茶叶被骗怎么办工信部希望通过法律部门解决这些问题，并说服双方，其是企业雇主，在工信部解决问题，而不是将问题转到劳动法庭，因为在那里，法官会非常重视员工的条件。
